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転職について

転職先が大手企業だった場合、一番違いが出るのはボーナスの差となるでしょう。中小企業のケースだと、ボーナスが小額だったり、業績によってはゼロという場合もあります。仮に、給料は同じ40万円でも、ボーナスがなければ年収は480万円ですが、一年に二度、ボーナスがあれば、その分だけ、年収に差が出てきます。

勤務年数などの略歴を記入するだけでは、これまでしてきた仕事を知ってもらうことはできないのです。どのような部署でどのような仕事を行い、どういった成果を残したのかや技能を身につけたという説明を加えることで、人事に見てもらいやすくなります。会社を辞めてから、のんびりと時間をやり過ごしていただけだったり、失業給付を受けとるのみで、これといった就職活動などもしていなかった場合には、無職期間が長期にわたるほど転職をする際に不利になるかもしれません。なるべく面接官に理解してもらえるような訳をしておく必要があります。

英語が堪能だと、就職活動で有利になるかというと、有利な場合が多いと言えるでしょう。楽天が代表的ですが、社内で話す言語が英語のみだという会社も存在しますので、英語に強いと、他の求職者に比べて選択肢が広がり、有利な結果につながります。履歴書に記載できるような英語のレベルを証明できる資格を取ると良いでしょう。転職サービスといったものがありますが、お祝い金を受け取れるといっても、一度に全てを受け取れるわけではなく、12回の分割で振込みをされることも多いため、転職する時の費用には使えません。転職サービスの中でも、お祝い金制度が無い方が、質の高い求人情報を集めていたり、面接にも通りやすいといったこともあるでしょう。中小企業は色々な経営上の問題を持っているので、中小企業診断士の資格を得ていれば、役に立つことは間違いないでしょう。中小企業診断士は、中小企業が有している問題を診断、解決したり、経営上のアドバイスをする専門家であって、経営コンサルタントと同等の役割

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