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転職について

転職の時、マイクロソフトオフィススペシャリスト(MOS)という資格を持っていることで合否の決定に役立ってくれることもあるかもしれません。このMOS、実はマイクロソフト社の公認のPCスキルを認めてくれるとても汎用性のある資格です。この資格を得るということは、つまり、ほとんどの企業で当たり前に使われているマイクロソフト社のワードやエクセルなどに必要な知識やスキルが一定レベル以上にあると認められるわけです。

職に就いてない期間が長いと、転職しにくいか否かは、職に就いていない間に、何をしていたかにより、異なってきます。職業訓練校に通い、資格を取得することができていたり、転職にプラスになるようなことをとってきたのなら、面接を受ける時に話すことで逆にプラスの印象を就活の面接で、大事な点は、まず、第一印象を良くすることで、形式ばっていない自分の言葉を使って、面接官と気持ちを共有しようと心がける姿勢が効果的です。面接官に共感してもらうためには、より伝わるように話すことが重要です。

ブラック企業であることが知っていれば、そのような会社に入社する人はいないでしょう。職を辞したいと思っても、この先の生活のことを考えて、辞めるのを躊躇することもあると思います。とはいえ、健康あっての生活ですし、体を壊さないうちに辞めた方がいいです。転職中は、どんなことを心がけたら前職より多く給料をもらえるのでしょうか。得意なことやスキルアップするためのこれからの展望などを転職先の会社に具体的に魅力を伝えるようにすることです。人事担当者を説得できるだけの自己アピールできれば、給料も上がることでしょう。リスクが少ないだけでなく、悪い印象を与えないというのが、転職理由を考慮する上で、人間関係や待遇への不満が要因となって会社を辞める人もよくいますが、人事側は考えてしまうので、どうしてもあなたの印象が悪くなるでしょう。

ボーナスを貰ってから退職をして、やりくりをしながら、新しい職を探せばよいとのんきに考えている人は、ご注意ください。退職をしたとしても、それ以降の仕事先が見つからなくては本末転倒になるでしょう。じっくりと落ち着いて検討をしましょう。昔は、35歳転職限界説も、結構真実をついていました。以前は年功序列だったので、35歳を超えた人が、途中で入社しても不採用とするところが多かったのです。けれども、今は年功序列が崩れたため、35歳以上でも有能であれば積極的に採用するところが多くなりました。

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